看護師募集 リクルートサイト
公立山城病院は、京都府南部地域の公的・中核的病院として、赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす方々の健康を支えています。
新卒1年目ナースの離職率0％。働きやすさが自慢のあたたかい職場です。緑に囲まれ、大阪・京都・奈良へのアクセスも便利な恵まれた環境で、私たちと一緒に、働きませんか？
ごあいさつ
地域の皆さまとともに
当院は、中核公立病院として地域医療に貢献することが使命です。
地域の赤ちゃんから、お年寄りまで安心して、医療・看護を受けて頂けるようチーム医療に取り組んでいます。
看護は、生老病死と向き合い、生命の尊厳に直に触れる仕事であり、そこには厳しい一面があります。しかし、看護師はその看護を通して多くのことを学び、看護師としてまた人として成長させて頂いています。
患者さまやご家族の思いをしっかりと受け止め、不安や痛みを感じ取れる豊かな感性をもち、科学的根拠に裏付けされた知識と技術とをもって看護を実践していきます。
2009年4月より一般病棟における「入院患者数」対「病棟看護職員数」が7：1の看護配置が実現できました。看護師がゆとりを持ち、心のかよう、質の高い看護を提供していくことで、地域の皆さまから「この病院を選んでよかった」と思っていただける病院、職員一人ひとりが「この病院で働けてよかった」と思える病院となるよう努力していきたいと思います。
看護部長 大溝 明実
看護部理念
私たちは、患者様個々の尊厳を守り、誠実でより質の高い看護を提供します。
看護部基本方針
- 看護活動を通じて、地域医療に貢献します。
- 保険・福祉・医療の連携を深め、看護の継続をはかります。
- 専門職業人として誇りを持ち、常に自己研鑽に努めます。
- 病院経営の健全化のために、その責務を果たします。
- 働きやすい職場の創造に、努めます。